Maelia Consulting Élève les Compétences des Cadres de la CTM Martinique avec une Formation Inédite & Innovante !

Lundi 6 nov. 2023,

Maelia Consulting, expert en formation professionnelle, a récemment dispensé une formation exclusive en partenariat avec la Collectivité Territoriale de Martinique (CTM). Cette initiative ciblée s’adresse spécifiquement aux responsables d’équipe de proximité travaillant au sein des Établissements Publics Locaux de l’Enseignement (EPLE) de l’île.

La mission de Maelia Consulting, centrée sur le développement des compétences en management, communication, gestion des conflits, et accueil des personnes en situation de handicap, a trouvé un écho favorable au sein du personnel encadrant et d’accueil des lycées de la Martinique.

Cette collaboration a abouti à la création d’une formation axée sur plusieurs objectifs clés, parmi lesquels la valorisation de l’image de la structure, l’amélioration des compétences en communication, la gestion assurée des situations délicates, et l’accueil bienveillant des personnes en situation de handicap.

Un des modules phares de la formation se concentre sur la gestion des conflits, comprenant un module de 4 heures d’équicoaching. Les participants ont ainsi pu bénéficier d’une expertise pointue visant à améliorer la communication professionnelle, renforcer la cohésion d’équipe, développer un leadership efficace, et optimiser la performance d’équipe.

Cette collaboration démontre l’engagement de Maelia Consulting envers l’excellence opérationnelle et l’harmonie au sein des établissements éducatifs de la Martinique. La formation dispensée, en partenariat avec la CTM Martinique, a contribué à l’élévation des compétences des responsables d’équipe, renforçant ainsi la qualité du service éducatif dans la région. 🌟👥📚

Maelia Consulting et la CTM Martinique Révolutionnent la Gestion des Conflits Professionnels

Lundi 13 nov. 2023,

Maelia Consulting, en partenariat avec la CTM Martinique, propose une formation inédite étalée sur plusieurs semaines dédiée aux responsables d’équipe de proximité dans les EPLE. Aujourd’hui, mettons en avant notre module phare de 12 heures : “Anticiper et gérer les conflits et l’agressivité en milieu professionnel.”

Cette formation cible des objectifs essentiels :

🤝 Gérer les conflits avec respect envers les personnes.

🛠️ Maîtriser les outils de prévention et de gestion des conflits.

🔍 Analyser les mécanismes menant aux conflits pour une prévention efficace.

💭 Comprendre l’impact émotionnel des réactions personnelles.

👥 Adopter des comportements appropriés face à l’agressivité.

Ensemble, visons l’excellence et l’harmonie au sein de votre entreprise ! 🚀🌐